[轉貼]和泰車連2年調薪4％
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the devil is in the details
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榮總自己沒調薪... 😇
只有調職等 😍
只有調職等 😍
康姐說：千萬別跟豬打架，這只會讓你變髒，卻讓豬樂在其中。
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| 榮總自己沒調薪... 😇 只有調職等 😍 | |||
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回應 drkkjr (KK真的跑路了...) 所寫好好喔
the devil is in the details
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如果en大有認識的朋友在和泰汽車工作的話，你會發現調薪的新聞一點都不足為奇，如果你知道他們年終獎金的金額，你會發現台塑企業員工的年終獎金發放的天數根本不足為奇。😊
不經一事，不長一智
與人相處多微笑，個人獨處多沈思
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| 榮總自己沒調薪... 😇 只有調職等 😍 | |||
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傳統產業應該不太會搞只調職等不調薪這檔事，這是電子科技業在用的招式😇
不經一事，不長一智
與人相處多微笑，個人獨處多沈思
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| 如果en大有認識的朋友在和泰汽車工作的話，你會發現調薪的新聞一點都不足為奇，如果你知道他們年終獎金的金額，你會發現台塑企業員工的年終獎金發放的天數根本不足為奇。😊 | |||
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業務員也有嗎?😇
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業務員也有嗎?😇 | ||||||||||||
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三願大有聽過汽車業務員有年終獎金的嗎?? 應該幾乎沒有吧😆
不經一事，不長一智
與人相處多微笑，個人獨處多沈思
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於
2012/07/18 14:10:31
發文
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| 榮總自己沒調薪... 😇 只有調職等 😍 | |||
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😲😲分紅的趴數增加了😍😍
比調薪還多出百倍耶😲😲
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| 如果en大有認識的朋友在和泰汽車工作的話，你會發現調薪的新聞一點都不足為奇，如果你知道他們年終獎金的金額，你會發現台塑企業員工的年終獎金發放的天數根本不足為奇。😊 | |||
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可惜我現在沒有這樣的朋友，榮總不能算一般員工。
the devil is in the details
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| 三願大有聽過汽車業務員有年終獎金的嗎?? 應該幾乎沒有吧😆 | |||
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晚上問我同學看看😇
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可惜我現在沒有這樣的朋友，榮總不能算一般員工。 | ||||||||||||
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認識榮總一個就能抵好幾十個員工了😇
不經一事，不長一智
與人相處多微笑，個人獨處多沈思
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| 如果en大有認識的朋友在和泰汽車工作的話，你會發現調薪的新聞一點都不足為奇，如果你知道他們年終獎金的金額，你會發現台塑企業員工的年終獎金發放的天數根本不足為奇。😊 | |||
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二家我都有認識，其實差不多，台塑好一點
但主要是看部門...🙂
康姐說：千萬別跟豬打架，這只會讓你變髒，卻讓豬樂在其中。
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| 二家我都有認識，其實差不多，台塑好一點 但主要是看部門...🙂 | |||
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跟當兵一樣，有爽單位有不爽的單位。
the devil is in the details
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傳統產業應該不太會搞只調職等不調薪這檔事，這是電子科技業在用的招式😇 | ||||||||||||
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榮總調了職等還會在乎月薪加幾趴嗎? 😆😆
康姐說：千萬別跟豬打架，這只會讓你變髒，卻讓豬樂在其中。
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| 榮總調了職等還會在乎月薪加幾趴嗎? 😆😆 | |||
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謝謝你告訴我這麼多
the devil is in the details
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謝謝你告訴我這麼多 | ||||||||||||
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這樣下次讓他請客就不必客氣了. 😆😆
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這樣下次讓他請客就不必客氣了. 😆😆 | ||||||||||||||||||||||
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這周五就有機會了 😆
康姐說：千萬別跟豬打架，這只會讓你變髒，卻讓豬樂在其中。
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二家我都有認識，其實差不多，台塑好一點 但主要是看部門...🙂 | ||||||||||||
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真羨慕K董，人脈真的廣😊
不經一事，不長一智
與人相處多微笑，個人獨處多沈思
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| 這周五就有機會了 😆 | |||
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K哥吸很大樓外找
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跟當兵一樣，有爽單位有不爽的單位。 | ||||||||||||
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en大果然一語驚醒夢中人😊
不經一事，不長一智
與人相處多微笑，個人獨處多沈思
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| en大果然一語驚醒夢中人😊 | |||
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因為我是在沒那麼爽的單位
the devil is in the details
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http://news.chinatimes.com/focus/11050106/122012071800092.html
2012-07-18 01:00 工商時報 【記者陳信榮／台北報導】
車業龍頭和泰汽車表示，今年還是會端出「業界最佳水準」的調薪方案，預估平均調幅會維持去年4％的高水準，全案預計8月定案。
相較裕隆集團今年決定不調薪，國內主要車商多半仍維持調薪，外商的福特六和汽車已在今年4月率先調薪，台灣本田汽車也在6月公布今年調薪幅度在0至3％；三陽工業也傾向為員工加薪，但案子還在研議中。
和泰車則表示，公司調薪幅度主要參酌同業的調薪狀況而定，確保調薪幅度是「同業中最具競爭力」，今年經營團隊傾向繼續為員工加薪，初估平均調幅維持與去年相當的4％水準，回溯自7月1日生效。